2017年12月04日
企業不祥事に思う
企業不祥事が続く。
自動車会社の検査に始まり、原材料の性能の嘘など、
続々と出てくる。
マスゴミは、企業のガバナンスがぁー
などと高みから馬鹿な企業家に教えてやろうという態度なのだが、
雇われ社長が、たたき上げの経営者より決断が甘い事は確かだ。
大学の偏差値だけで経営陣ぶっている輩も多いだろう。
しかし、弱い企業は倒産という責任を取らされる。
あの大東芝が今のていたらくは、我々の若い頃には、
想像が出来なかった。
時代を感じるモノがある。
しかし、大きな問題は、経営者と社員との距離だ。
前は年功序列主義と現場主義で経営者と社員の信頼関係が
しっかりして居てのだが、
大企業から始まるリストラの嵐やブラック企業の出現で、
労使関係が基本悪くなっている。
今回の問題が明るみに出たのも、内部告発つまりチクリだ。
就職率が良くなり、社員が働く会社を選定し始めた事だろう。
つまり、内部ブラックな企業ほどやられているのだろう。
人を大事にしているかどうかが問われる時代という事だ。
マスゴミの連中の様に、そこそこの大学を出れば、
年収1千万以上が保証をされて、マスゴミにいたというだけで
大学の教授に天下りする様な、連中には解らないだろう。
自動車会社の検査に始まり、原材料の性能の嘘など、
続々と出てくる。
マスゴミは、企業のガバナンスがぁー
などと高みから馬鹿な企業家に教えてやろうという態度なのだが、
雇われ社長が、たたき上げの経営者より決断が甘い事は確かだ。
大学の偏差値だけで経営陣ぶっている輩も多いだろう。
しかし、弱い企業は倒産という責任を取らされる。
あの大東芝が今のていたらくは、我々の若い頃には、
想像が出来なかった。
時代を感じるモノがある。
しかし、大きな問題は、経営者と社員との距離だ。
前は年功序列主義と現場主義で経営者と社員の信頼関係が
しっかりして居てのだが、
大企業から始まるリストラの嵐やブラック企業の出現で、
労使関係が基本悪くなっている。
今回の問題が明るみに出たのも、内部告発つまりチクリだ。
就職率が良くなり、社員が働く会社を選定し始めた事だろう。
つまり、内部ブラックな企業ほどやられているのだろう。
人を大事にしているかどうかが問われる時代という事だ。
マスゴミの連中の様に、そこそこの大学を出れば、
年収1千万以上が保証をされて、マスゴミにいたというだけで
大学の教授に天下りする様な、連中には解らないだろう。
2017年12月04日
経済を活性化させるという事
マスコミは相変わらず、相撲界の問題で貴乃花と白鵬を対立させ、
日本とモンゴルの国の関係を悪くさせる事に頑張っているようだ。
まぁモンゴルとチャイナは国境を接触させているので、
チャイナは日本とモンゴルを切り離せたいのだろう。
そんなのは、無視をしておいて、国の政策を見ると
経済を活性化させるために
AIやIOTを一般企業に推進させようとしている。
確かにITの時代で華やかなのは解るが全員同じ方向を
向いても意味などない。
大学院で経営コンサルタントを目指す人達と勉強したが、
皆ITのコンサルタントを目指していた。
他に商業や工業もあるのだが、誰も目指さない。
しかし、経済を豊かにするには、いろいろな目が出てきて、
意外なモノから新しいものが出てくる事が経済を豊かにするのだ。
むしろビジネスとしては、
古いアナログなものに魅力を感じる事すらあるのだ。
マスゴミと固い頭の官僚の言う事は、眉に唾をつけて考えるべきだろう。
日本とモンゴルの国の関係を悪くさせる事に頑張っているようだ。
まぁモンゴルとチャイナは国境を接触させているので、
チャイナは日本とモンゴルを切り離せたいのだろう。
そんなのは、無視をしておいて、国の政策を見ると
経済を活性化させるために
AIやIOTを一般企業に推進させようとしている。
確かにITの時代で華やかなのは解るが全員同じ方向を
向いても意味などない。
大学院で経営コンサルタントを目指す人達と勉強したが、
皆ITのコンサルタントを目指していた。
他に商業や工業もあるのだが、誰も目指さない。
しかし、経済を豊かにするには、いろいろな目が出てきて、
意外なモノから新しいものが出てくる事が経済を豊かにするのだ。
むしろビジネスとしては、
古いアナログなものに魅力を感じる事すらあるのだ。
マスゴミと固い頭の官僚の言う事は、眉に唾をつけて考えるべきだろう。